春晚小品打错板子了？形式主义的根源不是来自基层，他们是受害者

摘要：最近，春晚的一个小品将形式主义的产生归咎于基层对镇长 “指示” 的层层加码，这一观点着实引发了不少争议。在我看来，这种说法高估了镇长的权威，完全打错了板子。实际上，基层才是饱受形式主义之苦的群体，他们对形式主义深恶痛绝，又怎么会主动自讨苦吃呢？今天，咱们就来深

最近，春晚的一个小品将形式主义的产生归咎于基层对镇长 “指示” 的层层加码，这一观点着实引发了不少争议。在我看来，这种说法高估了镇长的权威，完全打错了板子。实际上，基层才是饱受形式主义之苦的群体，他们对形式主义深恶痛绝，又怎么会主动自讨苦吃呢？今天，咱们就来深入探讨一下形式主义究竟从何而来。

形式主义的现象在生活中屡见不鲜。比如一些地方的会议，明明可以通过简短的沟通解决问题，却非要开得冗长又拖沓，各种文件、报告一大堆，可真正落实到行动上的却没多少。还有一些检查，只注重看资料、看台账，不管实际工作做得怎么样，只要资料齐全、台账漂亮，就万事大吉。这些都是形式主义的典型表现，不仅浪费了大量的人力、物力和财力，还严重影响了工作效率和政府公信力。

首先，形式主义很多时候是做给上级看的，表示对上级的忠诚。在一些人的观念里，认为只要把表面工作做好，让上级看到自己的 “努力” 和 “重视”，就能得到认可和晋升。于是，他们把大量的精力都放在了做表面文章上，而不是真正去解决实际问题。比如，有的地方为了迎接上级检查，临时组织人员补资料、搞卫生，检查一过，一切照旧。这种行为看似是对上级负责，实则是对工作、对群众的不负责。

其次，形式主义有时候是上级授意的，目的是表明自己的权威。一些上级部门为了显示自己的工作 “有成效”，会下达一些不切实际的指标和任务，要求基层必须完成。基层为了完成任务，就不得不采取一些形式主义的做法。比如，有的地方要求每个月必须完成多少招商引资项目，不管实际情况如何，基层只能想尽办法凑数字。这种做法不仅让基层干部苦不堪言，也让形式主义愈演愈烈。

第三，形式主义还是一种自我保护，免受追责问责。在一些工作中，由于责任划分不明确，一旦出现问题，就容易出现互相推诿的情况。为了避免自己被问责，一些人就会选择用形式主义来 “保护” 自己。比如，在一些安全生产检查中，检查人员只是简单地走个过场，拍几张照片，就算完成了任务。这样做看似是完成了工作，实际上却留下了巨大的安全隐患。